Вакансии
Федеральное государственное бюджетное учреждение науки
Байкальский институт природопользования
Сибирского отделения Российской академии наук
объявляет конкурс на замещение следующих вакантных должностей:
Главный научный сотрудник
лаборатории геоинформационных систем
(0,6 ставки)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Разработка информационных систем и баз данных на основе ГИС и WEB технологий для обеспечения междисциплинарной интеграции фундаментальных и прикладных исследований в области наук о Земле.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание – доктор географических наук.
Условия
Должностной оклад: 22046 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 24 часа в неделю (0,6 ставки)
Главный научный сотрудник
лаборатории экономики природопользования
(0,6 ставки)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Научные основы оптимизации природно-хозяйственных систем в модельных регионах Северной Азии.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание –доктор экономических наук.
Условия
Должностной оклад: 22046 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 24 часа в неделю (0,6 ставки)
Главный научный сотрудник
лаборатории геостратегических исследований и пространственного развития
(1 ставка)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Территориальная организация природопользования и пространственное развитие территориальных производственно-ресурсных структур.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание –доктор географических наук.
Условия
Должностной оклад: 36744 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (3 г.), полный рабочий день – 40 часов в неделю (1 ставка)
Главный научный
сотрудник лаборатории оксидных систем
(1 ставка)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Разработка физико-химических основ получения новых сложнооксидных соединений молибдена и вольфрама, перспективных для создания функциональных материалов.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание –доктор химических наук.
Условия
Должностной оклад: 36744 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 40 часов в неделю (1ставка)
Главный научный
сотрудник лаборатории инженерной экологии
(0,6 ставки)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Разработка научных основ энергоэффективных гибридных методов для создания инновационных технологий минимизации антропогенного воздействия на водные экосистемы.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание –доктор технических наук.
Условия
Должностной оклад: 22046 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 24 часа в неделю (0,6 ставки)
Главный научный
сотрудник лаборатории химии природных систем
(1 ставка)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Трансформация состава индикаторных веществ в компонентах водных и наземных экосистем в процессах адаптации к природно-климатическим условиям и антропогенным воздействиям в экосистемах Внутренней Азии.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов с целью выявления новых и (или) перспективных научных направлений. Формирование долгосрочных партнерских отношений между коллективами для проведения совместных исследований в рамках развития нового и (или) перспективного научного направления. Формирование образов будущих профессий и требований к компетенциям специалистов, необходимых для развития новых направлений науки и технологии. Оценка вклада в развитие науки и (или) социально-экономической системы при использовании научных результатов. Популяризация возможных изменений в науке, социально-экономической системе и обществе в результате развития новых и (или) перспективных научных направлений.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 14 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 5 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) руководства (научного консультирования) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата наук (доктора наук); 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика
Ученая степень и звание –доктор химических наук.
Условия
Должностной оклад: 36744 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН
Трудовой договор: Срочный (5 л.), полный рабочий день – 40 часов в неделю (1ставка)
Прием заявок по адресу: г. Улан-Удэ, ул. Сахьяновой, 8, каб. 108, до 30 ноября 2021 г. 09 ч. 00 мин.
Заседание конкурсной комиссии состоится 6 декабря 2021 г. в 10 ч. 00 мин. по адресу: ул. Сахьяновой, 8 каб. 25а.
Лицо для получения дополнительных справок: Цыбикова Евдокия Аркадьевна,
e-mail: kadr@binm.ru, телефон: 8(3012)431140.
Перечень документов:
а) заявление по установленной форме (Приложение 1 Положения о процедуре проведения конкурса БИП СО РАН);
б) сведения о претенденте по установленной форме (Приложение 2 Положения о процедуре проведения конкурса БИП СО РАН);
в) копии дипломов о высшем образовании, ученой степени, аттестата об ученом звании;
г) сведения о научном стаже (на основании выписки из трудовой книжки или справки о работе по совместительству).
Претендент вправе предоставить иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.
Заведующий лабораторией геоинформационных систем
(0,5 ставки)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Разработка информационных систем и баз данных на основе ГИС и WEB технологий для обеспечения междисциплинарной интеграции фундаментальных и прикладных исследований в области наук о Земле.
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 12 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 4 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Постановка задач научному коллективу. Организация проведения исследований в рамках научного проекта. Формирование научного коллектива из числа сотрудников организации. Организация процесса развития исследовательских компетенций научного коллектива. Оценка возможностей и способов практического применения научных результатов. Представление научных результатов потенциальным потребителям.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – доктор географических наук.
Условия
Должностной оклад: 18372 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН.
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 20 часов в неделю (1 ставка).
Заведующий лабораторией экономики природопользования
(0,5 ставки)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Научные основы оптимизации природно-хозяйственных систем в модельных регионах Северной Азии.
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 12 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 4 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Постановка задач научному коллективу. Организация проведения исследований в рамках научного проекта. Формирование научного коллектива из числа сотрудников организации. Организация процесса развития исследовательских компетенций научного коллектива. Оценка возможностей и способов практического применения научных результатов. Представление научных результатов потенциальным потребителям.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – доктор экономических наук.
Условия
Должностной оклад: 18372 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН.
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 20 часов в неделю (1 ставка).
Заведующий лабораторией инженерной экологии
(0,5 ставки)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Разработка научных основ энергоэффективных гибридных методов для создания инновационных технологий минимизации антропогенного воздействия на водные экосистемы.
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 12 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 4 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Постановка задач научному коллективу. Организация проведения исследований в рамках научного проекта. Формирование научного коллектива из числа сотрудников организации. Организация процесса развития исследовательских компетенций научного коллектива. Оценка возможностей и способов практического применения научных результатов. Представление научных результатов потенциальным потребителям.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – доктор технических наук.
Условия
Должностной оклад: 18372 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН.
Трудовой договор: Срочный (5 л.), неполный рабочий день – 20 часов в неделю (1 ставка).
Прием заявок на портале вакансий по адресу «https://ученые-исследователи.рф» до 30 ноября 2021 г. 09 ч. 00 мин.
Заседание конкурсной комиссии состоится 6 декабря 2021 г. в 10 ч. 00 мин. по адресу: ул. Сахьяновой, 8 каб. 25а.
Заведующий лабораторией химии и технологии природного сырья
(0,5 ставки)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Разработка научных основ экологобезопасных технологий комплексной переработки труднообогатимых руд цветных и редких металлов. Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 12 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 4 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 2); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Постановка задач научному коллективу. Организация проведения исследований в рамках научного проекта. Формирование научного коллектива из числа сотрудников организации. Организация процесса развития исследовательских компетенций научного коллектива. Оценка возможностей и способов практического применения научных результатов. Представление научных результатов потенциальным потребителям.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – кандидат технических наук.
Условия
Должностной оклад: 16022 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством.
Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН.
Трудовой договор: Срочный (6 мес.), неполный рабочий день – 20 часов в неделю (1 ставка).
Ведущий научный сотрудник
лаборатории химии и технологии природного сырья
(0,6 ставки)
Область исследований и разработок: Науки и Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Разработка научных основ экологобезопасных технологий комплексной переработки труднообогатимых руд цветных и редких металлов. Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 12 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 4 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 1,25*ПЭД ср. инст. и 1,25*ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 1); 4) иметь руководство (научное консультирование) научно-квалификационной работой не менее 1 аспиранта/соискателя ученой степени кандидата (доктора) наук; 5) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Обобщение научных результатов, полученных в процессе решения научно-исследовательских задач научными коллективами. Планирование и организация процесса выполнения научных программ коллективами исполнителей. Развитие компетенций научного коллектива организации, в том числе путем вовлечения новых исследователей. Осуществление взаимодействия с организациями высшего образования или дополнительного профессионального образования с целью передачи новых знаний и результатов. Экспертиза научных проектов, а также научных результатов, в то числе оценка их вклада в развитие области науки и техники. Популяризация научных результатов.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – кандидат технических наук.
Условия
Должностной оклад: 17007 руб./месяц. Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством. Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН. Трудовой договор: Срочный (6 мес.), неполный рабочий день – 24 часа в неделю (0,6 ставки).
Старший научный сотрудник
лаборатории экономики природопользования
(1 ставка)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Исследование территориальных особенностей формирования и развития социальных институтов в целях обеспечения социо-эколого-экономической устойчивости в регионах Северной Азии.
Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 8 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 3 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями ПЭД ср. инст. и ПЭД ср. лаб. 3) быть руководителем/ответственным исполнителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 1); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Постановка задач научному коллективу. Организация проведения исследований в рамках научного проекта. Формирование научного коллектива из числа сотрудников организации. Организация процесса развития исследовательских компетенций научного коллектива. Оценка возможностей и способов практического применения научных результатов. Представление научных результатов потенциальным потребителям.
Трудовые действия
Обобщать научные и (или) научно-технические результаты, полученные в ходе выполнения программы исследования. Координировать деятельность научных коллективов в процессе проведения исследования. Формировать программу проведения исследования. Обосновывать тематики новых исследований. Систематизировать существующие знания по тематическим направлениям исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – доктор социологических наук.
Условия
Должностной оклад: 29811 руб./месяц.
Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством. Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН. Трудовой договор: Срочный (5 л.), полный рабочий день – 40 часов в неделю (1 ставка).
Научный сотрудник
лаборатории экономики природопользования
(1 ставка)
Область исследований и разработок: Науки о Земле и смежные экологические науки
Деятельность
Проведение исследования. Разработка методических подходов к оценке эколого-экономической устойчивости территориальных природно-хозяйственных систем. Наличие за последние 5 лет: 1) не менее 5 научных трудов в журналах, индексируемых в российских и международных информационно-аналитических системах научного цитирования (Web of Science, Scopus, РИНЦ и др.), созданных результатов интеллектуальной деятельности, имеющих государственную регистрацию в Российской Федерации или зарегистрированных за ее пределами на имя института, из них не менее 2 статей в журналах, индексируемых в Web of Science и Scopus; 2) ПЭД не менее диапазона, определяемого значениями 0,75*ПЭД ср. инст. и 0,75*ПЭД ср. лаб. 3) быть исполнителем по грантам РФФИ, РНФ или другим научным грантам, программам фундаментальных исследований РАН или ее отделений, программам Минобрнауки России, хоздоговорных работ и т.п. (не менее 1); 4) участия в российских и зарубежных научных конференциях (съездах, симпозиумах, школах – семинарах) в качестве докладчика.
Трудовые функции
Выбор методов решения отдельных задач исследований. Проведение теоретических и экспериментальных исследований, включая выбор методов и инструментов в процессе решения исследовательских задач, а также способов представления научных результатов. Наставничество в процессе проведения исследования. Доведение научных результатов до всеобщего сведения.
Трудовые действия
Обобщать результаты, полученные в процессе решения задач исследования. Формировать программу проведения исследования.
Требования к кандидату
Наличие публикаций.
Ученая степень и звание – кандидат экономических наук.
Условия
Должностной оклад: 22250 руб./месяц. Выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями: районный коэффициент и процентная надбавка в районах крайнего Севера и приравненных к ним местностях устанавливаются в соответствии с законодательством. Стимулирующие выплаты: в соответствии с Положением об оплате труда работников БИП СО РАН. Трудовой договор: Срочный (5 л.), полный рабочий день – 40 часов в неделю (1 ставка).
Прием заявок на портале вакансий по адресу «https://ученые-исследователи.рф» до 01 ноября 2021 г. 09 ч. 00 мин.
Заседание конкурсной комиссии состоится 8 ноября 2021 г. в 9 ч. 00 мин. по адресу: ул. Сахьяновой, 8 каб. 25а.
Выписка из протокола конкурсной комиссии №
Положение о процедуре проведения конкурса, о конкурсной комиссии и порядке ее работы
Приложения к Положению о конкурсе
Приказ о конкурсной комиссии
Информацию о приеме в аспирантуру можно просмотреть на странице.
